ควบคุมสิ่งเล็ก ๆ น้อย ๆ ที่อาจขัดขวางหรือติดตามอย่างรวดเร็วในอาชีพการงานที่มีประสบการณ์
โดย เจษ เอกสตรอม • 27 ก.ค. 2560เมื่อผู้สำเร็จการศึกษาระดับวิทยาลัยเริ่มต้นอาชีพของพวกเขา ส่วนใหญ่เริ่มต้นด้วยเรซูเม่ที่ว่างเปล่า ความสัมพันธ์ที่จำกัด และการต่อสู้ที่ยากเย็นแสนเข็ญสู่ความสำเร็จ แน่นอน บางทีพวกเขาอาจเข้าเรียนในมหาวิทยาลัยชั้นนำเรียนธุรกิจหรือได้ฝึกงานที่เป็นตัวเอกในช่วง
เรียนมหาวิทยาลัย แต่ในหลาย ๆ ด้าน การสำเร็จการศึกษาก็เหมือน
การกดปุ่มรีเซ็ตเมื่อพวกเขาเข้าสู่โลกแห่งความเป็นจริง
ดังนั้น บัณฑิตที่เพิ่งเปลี่ยนจากเรซูเม่ที่ว่างเปล่าไปสู่อาชีพที่ประสบความสำเร็จอย่างเต็มที่ได้อย่างไร? ฉันนั่งคุยกับผู้เชี่ยวชาญด้านสถานที่ทำงานพันปี อันโตนิโอ เนเวส เพื่อหารือ
“วุฒิการศึกษาระดับวิทยาลัยนั้นไม่เพียงพอที่จะรับประกันอาชีพการงานที่ยอดเยี่ยม” เนเวสกล่าว “สิ่งที่จะช่วยให้ผู้สำเร็จการศึกษามีความโดดเด่นคือ “ทักษะด้านอารมณ์” ที่สำคัญซึ่งน่าเสียดายที่ไม่ค่อยมีการสอนในวิทยาเขตของวิทยาลัย
การวิจัยแสดงให้เห็นว่าทักษะที่นายจ้างต้องการในปัจจุบันได้แก่ ทักษะด้านผู้คน การแก้ปัญหา ความคิดสร้างสรรค์ และความฉลาดทางอารมณ์
เนเวสเชื่อว่าไม่ว่านักศึกษาจะเรียนที่ใดหรือเรียนวิชาเอกอะไร บัณฑิตทุกคนสามารถสร้างอาชีพที่ประสบความสำเร็จได้ สิ่งที่ต้องมีคือแนวทางที่แปลกใหม่ในการตัดสินใจในฐานะมืออาชีพรุ่นเยาว์ ซึ่งอาจส่งผลต่อการเติบโตในสายอาชีพของคุณในรูปแบบที่น่าประหลาดใจ
ต่อไปนี้คือบทเรียนสำคัญ 5 ประการที่เนเวสแบ่งปันในหนังสือของเขา50 วิธีสู่ความเป็นเลิศในงานแรกของคุณ (และในชีวิต )
ที่เกี่ยวข้อง: วิธีเริ่มต้นธุรกิจด้วย (เกือบ) ไม่มีเงิน
1. หาคนที่ทำให้คุณดีขึ้น
อาชีพของคนรุ่นใหม่ส่วนใหญ่หยุดชะงักไม่ใช่เพราะพวกเขาไม่มีทักษะที่จะประสบความสำเร็จ แต่เป็นเพราะพวกเขาล้อมรอบตัวเองด้วยคนที่ไม่เหมาะสมตั้งแต่เนิ่นๆ พวกเขาคิดว่ามันเป็นเรื่องของคนที่คุณรู้จัก ทั้งที่จริงๆ แล้วเป็นคนที่รู้จักคุณดีที่สุด เนเวสสนับสนุนให้มืออาชีพรุ่นใหม่สร้างความสัมพันธ์ที่
แน่นแฟ้นกับพันธมิตรและหลีกเลี่ยงสิ่งที่เขาเรียกว่า “หัวขโมย”
“หัวขโมยคือคนที่ไม่สนับสนุนคุณ สนับสนุนคุณ หรือบังคับให้คุณต้องรับผิดชอบ” เนเวสกล่าว หัวขโมยเป็นใครก็ได้ตั้งแต่เพื่อนร่วมงานไปจนถึงเพื่อนร่วมงานที่ขโมยเวลาและพลังงานของคุณ
ในทางกลับกัน พันธมิตรสนับสนุน ส่งเสริม และสนับสนุนผู้อื่น “พันธมิตรคือผู้คนที่มีสิ่งดีๆ เกิดขึ้นในอาชีพการงาน พวกเขาจะท้าทายคุณในทางบวกเพื่อสร้างผลงานที่ยอดเยี่ยม เกินความคาดหวัง และเติบโตอย่างมืออาชีพ”
สิ่งสำคัญคือต้องระบุหัวขโมยตั้งแต่เนิ่นๆ และสร้างขอบเขต เนเวสกล่าว ในขณะเดียวกันก็รักษาพันธมิตรให้ใกล้ชิดกัน
2. รู้ว่างานแรกของคุณจะไม่ใช่งานสุดท้ายของคุณ
ผู้สำเร็จการศึกษาจากวิทยาลัยและพ่อแม่ของพวกเขาสร้างแรงกดดันอย่างมากในการได้งานแรกที่สมบูรณ์แบบหลังออกจากวิทยาลัย มืออาชีพรุ่นใหม่ต้องทนทุกข์ทรมานกับการเลือกผิด ราวกับว่ามันมีอำนาจที่จะลงโทษพวกเขาไปสู่เส้นทางอาชีพที่น่ากลัวตลอดไป สิ่งนี้ไม่สามารถเพิ่มเติมจากความจริง
ในความเป็นจริง ตามแนวโน้มของสถานที่ทำงาน ในปัจจุบัน มืออาชีพรุ่นใหม่ส่วนใหญ่เปิดกว้างที่จะลาออกจากนายจ้างรายแรกเพื่อรับโอกาสในการทำงานใหม่ ภูมิทัศน์การจ้างงานมีการพัฒนา การจ้างงานตลอดชีวิต (หรือแม้แต่นานนับทศวรรษ) เป็นเรื่องของอดีตไปแล้ว ซึ่งหมายความว่าอย่าเครียดกับการเลือกงานที่สมบูรณ์แบบ
“แทนที่จะกังวลกับการเลือกงานแรกที่ถูกต้อง” เนเวสกล่าว “แทนที่จะสนใจกับโอกาสที่งานที่คุณเลือกจะเสนอให้ ซึ่งรวมถึงการฝึกอบรมและการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง ตำแหน่งงานนั้นตั้งอยู่และใครที่คุณจะรายงานด้วย”
ไม่มีการตัดสินใจที่ผิดพลาดตราบใดที่คุณเรียนรู้ เติบโต และรู้สึกท้าทาย
ที่เกี่ยวข้อง: 8 เหตุผลที่แบรนด์ส่วนบุคคลที่ทรงพลังจะทำให้คุณประสบความสำเร็จ
Credit : แทงบอล
